転職ノウハウ

企業・会社の転職口コミサイト「FindJob(ファインドジョブ)」の評判!

当サイトおすすめの企業口コミサイトはこちら!迷ったら「転職会議」の利用をおすすめします!

「転職会議」
【信憑性の高い口コミと豊富な企業数でおすすめNo,1】

「OpenWork(旧vorkers)」
【信頼できる口コミが多数掲載!】

「カイシャの評判」
【口コミ閲覧と同時に転職サービスの利用可能!】

「キャリコネ」
【業界トップクラスの口コミ数と企業数!】

こんにちは、ブラック企業からホワイト企業へ無事転職を成功させた、はるきちといいます。 

企業のあらゆる情報は転職希望者にとって必要不可欠な存在となっているため、企業・会社の口コミサイト」を利用している人も多いかと思います。

大手転職サイトとして有名な「FindJoB(ファインドジョブ)」ですが、企業・会社の口コミも閲覧できることはご存知でしょうか?

今回はFindJoB(ファインドジョブ)の「企業・会社の口コミサイト」としての特徴や評判、使い方などを徹底紹介していきます。

これから転職する予定のある方で企業・会社の口コミサイトに興味のある方はぜひ参考にしてみて下さい。

「FindJoB(ファインドジョブ)」とは?

まず最初に「FindJoB(ファインドジョブ)とはどんなサイトなのか?」詳しく知らない人もいるかと思うのでサイト概要について紹介しておきます。

これから転職を考えている方でしたらご存知かもしれませんが、FindJoB(ファインドジョブ)はIT・Web業界に特化した求人情報サイトになります。

「IT業界に不安のない仕事探しを」をコンセプトに23年以上の間、40万人以上のクリエイターやエンジニアの転職活動を支援し続けている老舗の転職サイトです。

FindJoB(ファインドジョブ)は求人情報の掲載だけではなく、企業・会社の口コミ情報も掲載されているため、自分の気になる企業の評判も閲覧することが可能になっています。

FindJoB(ファインドジョブ)は「株式会社ミクシィリクルートメント」が運営を行っています。会社概要は、以下のとおりになります。

運営会社 株式会社ミクシィ・リクルートメント
代表者 代表取締役社長 岨中 健太
本社所在地 〒150-6136 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア36F
設立 2011年4月11日
株主 株式会社ミクシィ
事業内容 求人情報サイトの企画・運営
新規事業の企画・開発

「FindJoB(ファインドジョブ)」の企業口コミサイトとしての特徴

次に「FindJoB(ファインドジョブ)の企業口コミサイトとしての特徴」を紹介していきます。

FindJoB(ファインドジョブ)の特徴は、以下の2つです。

FindJobの特徴

検索機能が使いやすい

完全無料で口コミ・評価の閲覧が可能

それぞれ詳しく説明していきます。

検索機能が使いやすい

1つ目は「検索機能が使いやすい」ことです。

FindJob(ファインドジョブ)では企業の口コミを「企業名」「都道府県別」「50音別」それぞれの方法で検索することが可能です。

様々な検索の仕方ができるので、自分の気になる企業はもちろんのこと、自分の住んでいる県の企業など思いがけない口コミを見つけられる可能性があります。

完全無料で口コミ・評価の閲覧が可能

2つ目は「完全無料で口コミ・評価の閲覧が可能」なことです。

JobFind(ファインドジョブ)では会員登録などの条件なしに企業の口コミを無料で閲覧することができます。

他の転職口コミサイトでは、「口コミ投稿を行う」「他の転職支援サービスに登録する」「月額料金を支払う」などの条件を満たすことによって口コミ・評価を閲覧できるところが多いので、会員登録なしに無料で気軽に口コミが閲覧できるのは嬉しいところです。

「FindJoB(ファインドジョブ)」の口コミ投稿の閲覧方法

次に「FindJob(ファインドジョブ)の口コミ投稿の閲覧方法」を紹介します。

企業の口コミを見る流れは、以下のとおりです。

  まずは「FindJob(ファインドジョブ)の企業口コミのトップページ」にアクセスします。

口コミトップページから「企業名」「五十音」「都道府県別」 のいずれかの方法で口コミを検索することができます。

「FindJoB(ファインドジョブ)」の口コミ投稿の信憑性は?

次は「FindJob(ファインドジョブ)の口コミ投稿の信憑性」について紹介していきます。

Findjob(ファインドジョブ)では、口コミの信頼性を担保するために投稿された口コミが不適切な内容だと判断された場合、掲載を見送る可能性があります。

では実際に、FindJobの口コミ機能を利用してみての感想はどうでしょうか。口コミ・評価を閲覧してみて感じたことは以下の3つです。

FindJobを利用した感想

正しい情報と嘘の情報が入り混じっている

他の口コミサイトよりも投稿数が少ない

運営チェックにより削除されている生の声が多数ありそう

正しい情報と嘘の情報が入り混じっている

FindJob(ファインドジョブ)は基本的に誰でも自由に投稿できるため「正しい情報もあれば、嘘の情報も混ざっている」というのが正直な感想です。

これは、他の企業の口コミサイトすべてに当てはまることなのですが・・・。

正しい情報なのか、嘘の情報を正確に見分けることは、はっきり言って不可能に近いです。なので、これから口コミ情報を参考にしようと思っている人は

「口コミの情報だけを参考にはしない」

「嘘の情報かもしれないというのを前提にする」

このことを念頭に置くようにすると良いと思います。

他の口コミサイトよりも投稿数が少ない

FindJob(ファインドジョブ)は、投稿されている口コミや企業の数が他の大手口コミサイトと比較すると少ないです。

大手企業だと口コミが見つかることが多いですが、中小企業の場合、自分の閲覧した企業の口コミが見つからないケースが多かったりします。

運営チェックにより削除されている生の声が多数ありそう

本当の企業の口コミ投稿の中にも

「早くあんな会社潰れて欲しい」

「あの企業で働くと人間としてダメになる」

こういった、誹謗中傷をした表現が文章に含まれているため、運営側に削除されているコミ投稿があるということです。

どこまで正確に文章をチェックしているかは分かりませんが、たとえ正しい情報であったとしてもこういったセンシティブな内容は名誉毀損などで訴えられかねないのでサイト側も慎重にならざるを得ないというわけなんです。

当サイトおすすめの口コミサイトは「転職会議」

FindJob(ファインドジョブ)は口コミの閲覧が無料なので気軽に見ることができますが、登録されている投稿数や企業の数が他の転職口コミサイトと比較して圧倒的に少ないため正直あまりおすすめしません。

当サイトが実際に使ってみて一番おすすめだと感じたのは「転職会議」です。

登録者数500万人以上投稿企業数約74万社トップクラスの情報量を誇る、最大級の口コミサイトになります。

登録開始から48時間閲覧無料や、120文字以上の口コミを1投稿を行えば39日間閲覧無料になるなど、口コミ閲覧のハードルが他と比べて低いので非常におすすめです。

企業の口コミサイトに迷うようなら、まずは「転職会議」を利用することをおすすめします。

「転職会議」公式HPはこちら

「おすすめの転職口コミサイト」に関しては、以下の記事でも詳しく紹介しています。

口コミ投稿の虚実見極めるコツ

口コミ情報の中には、転職活動を有利に進めるための有益な情報もたくさんありますが、「正しい情報」「嘘の情報」が入り混じっています。

どうにかしてそれらを見分けることはできないか?

正確に虚実を見分けることは不可能ですが、「口コミの虚実を見分けるコツ」はいくつかあります。

企業の良い点ばかりを書いている口コミは信憑性が低い

1つ目は「企業の良い点ばかりを書いている口コミは信憑性が低い」ということです。

企業の良い点ばかり書いてある口コミに関しては

「企業側のサクラによる書き込み」

「本当は悪いことも思い浮かんでいるが、良い点しか書き込めていない」

この2つのケース、どちらかの可能性が非常に高いんです。

前者に関しては、自分の企業を良く見せるためにお金でサクラを雇っているケースです。非常に残念ですけど、こういうことをする企業がいるのも現実なんです。

後者に関しては、本当は企業の悪い点が頭に浮かんでいるけど、それを書き込めずにいる人です。

「飛ぶ鳥跡を濁さず」の精神であまり自分の会社の悪口を書けない、真面目な正確な人にこういった傾向が見られます。

企業の悪い点を長文で書いている口コミは信憑性が割と高い

2つ目は「企業の悪い点を長文で書いている口コミは信憑性が割と高い」ということです。

さきほどの、自分の会社の悪口を書けない人と、反対の正確の人に関しては

「自分の心に秘めいている会社の悪口をぶちまける」

こう言った傾向にあります。

なので、会社の悪い点を長々と長文で書いてある書き込みに関しては、割と信憑性が高いのかなと思います。

しかも、そういった悪口の内容が正しいかどうかは置いておいて

「悪口ばかりをボロクソに書く人が、多くいる会社に行きたいか?」と言われたら、Noですよね。

そういう人ばかりではないかもしれませんが、そういった見方もできるのは事実なんです。

「口コミの虚実を見極めるコツ」については、以下の記事にて詳しく紹介しています。よかったらご参考ください。

投稿情報や登録情報は会社にバレる?

前述では、口コミ投稿の信憑性について書きましたが「口コミ投稿内容や登録情報が自分の会社にばれる可能性はないのか?」

これもすごく気になるところだと思います。

結論から言うと

「投稿内容や登録情報がばれる可能性はよほどのことがない限りありません

ではどうして、ばれる可能が低いのか?

「サイト登録するときに詳しい住所や電話番号は必要ないので、サイト側は個人を特定する情報は持っていない」

「パソコンのIPアドレスから住所を特定することが可能だが、事件性のある書き込みがされるなどで警察が動かない限り個人特定は不可能」

この2つの理由から、事件性のある書き込みがされて、警察が動かない限りは、個人情報は外部には漏れません。

ただし一つ注意点があります。それは

「口コミで個人が特定できるような書き込みをしてしまった場合はばれる可能性がある」

ということです。

たとえば、書き込み内容に「部署名」や、「上司の本名」を書いたりした場合は、特定される可能性は少なからずあります。

なので、口コミを投稿する時は、個人が特定できるような内容は絶対に書かないようにしましょう。

口コミ情報だけでなく転職エージェントの意見も重要

口コミ投稿の情報は参考にする程度なら全然OKです。中には参考になる内部の意見を書いてくれている人もいますので。

ですが、口コミ情報を主に、転職先を決めるのはリスクがあるので

「転職エージェントでプロのアドバイザーに聞いた企業情報を主にした方がいい」

というのが個人的な意見です。

もちろん企業内部の人間ではないですが、転職のプロとして培ってきた経験と、持っている莫大なデータをもとに情報を教えてくれるので、転職エージェントは利用した方が絶対にいいです。

また、口コミの情報が本当なのか、転職エージェントに相談することで、信憑性の裏付けを取ることもできます。

では、どの転職エージェントを利用すればいいのか?

これに関しては、文句なしに、自信を持っておすすめできるのが「【リクルートエージェント】 」です。

取り扱っている「求人数」「求人の質」や「アドバイザーの質」などなど、他の転職エージェントと比較すると、群を抜いているからです。

初めて転職エージェントを利用するなら、文句なしに「【リクルートエージェント】 」をおすすめします。

【リクルートエージェント】

リクルートエージェント「登録手順」「その後の流れ」をまとめたので、参考にしてみて下さい。