転職ノウハウ

転職会議の口コミの信憑性や評判!料金や使い方は?登録・投稿情報ばれる?

こんにちは、ブラック企業からホワイト企業へ無事転職を成功させた、はるきちといいます。 

転職先を探すときに、ブラック企業かどうかってすごく気になりますよね。

そんなときに、多くの転職者が利用しているのが、「企業の口コミサイト」だと思います。

今回は、口コミサイトの中でも、最大手の一つ「転職会議」のついて、詳しく紹介していきたいと思います。

実際にサイトを使い倒してみて

「口コミの評判や信憑性はどうなのか?」

「登録情報や投稿情報は会社にばれる心配はないか?」

「サイトの使い方や利用料金はかかるのか?」

などなど、これから利用するときに知りたいであろう情報を、丸裸にしていきたいと思います。

 当記事の内容

「転職会議」って何?

口コミの信憑性はどれくらい?

口コミの虚実を見分けるコツとは

口コミ投稿や登録情報は会社にばれる可能性はある?

「転職会議」って何なの?

「転職会議」って何なの?

という人に、まずは転職サイトについて簡単に説明しておきます。

「転職会議」とは、株式会社リブセンスが運営する、国内最大手の転職口コミ情報サイトのことです。

企業の情報って、昔はどうしても企業が公開しているものを参考にするしかなかったんですが

最近では、こういった転職ユーザー投稿型のサイトの登場でリアルな社員からの企業情報を手に入ることができるようになったんです。

2ch掲示板でも特定の企業に対する口コミが書かれていたりしますが、それのサイト版みたいな感じです。

最近では、こういった企業の口コミサイトは当たり前になってきて、結構他にもあったりするんですが

中でも、この「転職会議」

登録者数:500万人以上

投稿企業数:約74万社

と、国内最大級の評判の口コミサイトなんです。

それでは、もうすこし詳しく「登録方法」「使い方」「利用料金」について説明していきます。

転職会議の登録方法

まずはサイトの「登録方法」について簡単に説明しておきます。

転職会議トップページ」に無料会員登録ボタンがあるので、そこから登録画面に行きます。

登録は基本メールアドレスで行います。(googleやtwitterのアカウントでも登録可能です)

登録を進めていき、下図のようにいくつか情報入力していきます。

入力する情報は以下の内容です。

登録内容

「希望年収」「希望勤務地」「希望業種」「希望職種」

「性別」「生年月日」「現在の年収」「最終学歴」「在籍企業名」

「在籍期間」「役職」「マネジメント経験」

後は、内容に沿って進めて行くだけで登録は完了です。

「転職会議」の公式ページはこちら

利用料金は無料?有料?

では、口コミ情報を見るのは無料?それとも有料なの

利用料金が気になるところだと思います。

結論から言うと以下のとおりです。

 登録開始から48時間は閲覧無料

 口コミ1投稿につき39日間閲覧無料

 口コミパス(980円)購入で39日間閲覧無料

サイト登録後から48時間以内だったら、口コミは見放題ですが、時間を超えてしまった場合

口コミを投稿するか、口コミパス(980円)を購入しなければ見ることができません。

48時間見るだけで満足いくのならいいのですが

数ヶ月はかかる転職活動中は、「いつ口コミが見たくなるか分からない」というのが、大多数だと思います。

僕も転職活動中に「転職会議」の口コミを参考にさせてもらったのですが、そのときは、自分が在籍していた企業の口コミを投稿して情報を閲覧していました。

投稿といっても、120字以上書けばOKなので、980円払うより、ずっとハードルが低いと思います。

 

転職会議の使い方

最後は「転職会議の使い方」について説明します。

口コミを見たい企業に関しては、基本的に

・「勤務地」

・「職種」

・「企業名の直接検索」

この3つの検索方法から企業を探すことができます。

見たい企業が見つかったら、下図のように、口コミの詳細をみることができます。

このときに見ることができる情報は

図の赤枠で囲った「各カテゴリーごとの口コミ情報」

図の青枠で囲った「各項目で評価されたレーダーチャート」

この2つです。

口コミを投稿するときには、このカテゴリーの中から一つ選択して、その内容に関する口コミを書くという形式になっています。

口コミ情報の信憑性はどれくらい?

この「転職会議の口コミ情報がどのくらい信憑性があるものなのか?」

参考にしたい転職者にとっては、すごく気になりますよね。

実際に、この口コミサイトを使い倒してみて、僕が感じたことは以下の3つです。

正しい情報と嘘の情報が入り混じっている

閲覧目的だけの信憑性の低い投稿が混ざっている

運営チェックにより削除されている生の声が多数ありそう

それでは、それぞれを詳しく説明していきます。

正しい情報と嘘の情報が入り混じっている

「転職会議」は誰でも投稿できるという特性がゆえに、「正しい情報もあれば、嘘の情報も混ざっている」というのが正直なところです。

これは、今現在ある企業の口コミサイトすべてに当てはまることなのですが・・・。

正しい情報なのか、嘘の情報を正確に見分けることは、はっきり言って不可能に近いです。

なので、これから口コミ情報を参考にしようと思っている人に言いたいのは

「口コミの情報だけを参考にはしない」

「嘘の情報かもしれないというのを前提にする」

とういうことです。

閲覧目的だけの信憑性の低い記事が混ざっている

閲覧の利用料金のところでも話しましたが

「1投稿するごとに、39日間無料で閲覧が無料になる」と言いましたよね。

この投稿なのですが、最低文字数が「120字以上」に設定されているんです。

この120字という文字数はハードルが低く

「閲覧だけしたい」

投稿は真面目に書きたくない」

というユーザーにも気軽に投稿できてしまうんです。

なので、真面目な質の高い投稿の中に、「閲覧目的だけのいい加減な投稿」が混じってしまっている可能性が高いんです。

運営チェックにより削除されている生の声が多数ありそう

本当の企業の口コミ投稿の中にも

・「早くあんな会社潰れて欲しい」

・「あの企業で働くと人間としてダメになる」

こういった、誹謗中傷をした表現が文章に含まれているため、運営側に削除されているコミ投稿があるということです。

下図の通り、運営側は投稿内容をチェックしており

たとえ本当の内容が書かれていても、誹謗中傷の文章が含まれていることによって削除されてしまうんです。

どこまで、正確に文章をチェックしているかは分かりませんが、こういった内容は名誉毀損などで訴えられかねないのでサイト側も慎重にならざるを得ないんです。

口コミ情報の虚実を見分けるコツとは

ただ、正しい情報と嘘の情報を正確に見分けることは不可能と言いましたが

「口コミの虚実を見分けるコツ」はいくつかあります。

その見分けるコツをいくつか紹介していきます。

企業の良い点ばかりを書いている口コミは信憑性が低い

一つ目は「企業の良い点ばかりを書いている口コミは信憑性が低い」ということです。

企業の良い点ばかり書いてある口コミに関しては

・「企業側のサクラによる書き込み」

・「本当は悪いことも思い浮かんでいるが、良い点しか書き込めていない」

この2つのケース、どちらかの可能性が非常に高いんです。

前者に関しては、自分の企業を良く見せるためにお金でサクラを雇っているケースです。非常に残念ですけど、こういうことをする企業がいるのも現実なんです。

後者に関しては、本当は企業の悪い点が頭に浮かんでいるけど、それを書き込めずにいる人です。

「飛ぶ鳥跡を濁さず」の精神であまり自分の会社の悪口を書けない、真面目な正確な人にこういった傾向が見られます。

企業の悪い点を長文で書いている口コミは信憑性が割と高い

2つ目は「企業の悪い点を長文で書いている口コミは信憑性が割と高い」ということです。

さきほどの、自分の会社の悪口を書けない人と、反対の正確の人に関しては

「自分の心に秘めいている会社の悪口をぶちまける」

こう言った傾向にあります。

なので、会社の悪い点を長々と長文で書いてある書き込みに関しては、割と信憑性が高いのかなと思います。

しかも、そういった悪口の内容が正しいかどうかは置いておいて

「悪口ばかりをボロクソに書く人が、多くいる会社に行きたいか?」

と言われたら、Noですよね。

そういう人ばかりではないかもしれませんが、そういった見方もできるのは事実なんです。

当たり障りのない内容を120字程度で書いてある口コミは当てにしない

最後は「当たり障りのない内容を120字程度で書いてある口コミは当てにしない」ということです。

前述で、「口コミを1投稿すると、39日間無料で口コミを閲覧できる」と言いましたよね。

なので閲覧目的だけのために口コミを適当に書いている人が結構いるんです。

そう言った人は、120字以上という最低ノルマさえ達成すればいいわけですから、わざわざ長文を書く可能性は低いですよね。

口コミ投稿や登録情報って会社にばれる可能性はある?

口コミ投稿の信憑性について書きましたが

「口コミ投稿内容や登録情報が自分の会社にばれる可能性はないのか?」

これもすごく気になるところだと思います。

結論から言うと

「投稿内容や登録情報がばれる可能性はよほどのことがない限りありません

ではどうして、ばれる可能が低いのか?

・「サイト登録するときに住所や電話番号は必要ないので、サイト側は個人を特定する情報はもっていない」

・「パソコンのIPアドレスから住所を特定することが可能だが、事件性のある書き込みがされるなどで警察が動かない限り個人特定は不可能」

この2つの理由から、事件性のある書き込みがされて、警察が動かない限りは、個人情報は外部には漏れません。

ただし一つ注意点があります。それは

「口コミで個人が特定できるような書き込みをしてしまった場合はばれる可能性がある」

ということです。

たとえば、書き込み内容に「部署名」や、「上司の本名」を書いたりした場合は、特定される可能性は少なからずあります。

なので、口コミを投稿する時は、個人が特定できるような内容は絶対に書かないようにしましょう。

ちなみに、下図のように、個人を特定する内容に関しては、運営側がチェックして削除すると書かれていますが

どこまで正確に削除してくれるかは不明なので当てにはしない方がいいのが正直なところです。

口コミ情報よりも転職エージェントの意見のほうが重要

口コミ投稿の情報は参考にする程度なら全然OKです。

中には参考になる内部の意見を書いてくれている人もいますので。

ですが、口コミ情報を主に、転職先を決めるのはリスクがあるので

「転職エージェントでプロのアドバイザーに聞いた企業情報を主にした方がいい」

です。

もちろん企業内部の人間ではないですが

転職のプロとして培ってきた経験と、持っている莫大なデータをもとに情報を教えてくれるので、転職エージェントは利用した方が絶対にいいです。

また、口コミの情報が本当なのか、転職エージェントに相談することで、信憑性の裏付けを取ることもできます。

では、どの転職エージェントを利用すればいいのか?

これに関しては、文句なしに、自信を持っておすすめできるのが「【リクルートエージェント】 」です。

取り扱っている「求人数」「求人の質」や「アドバイザーの質」などなど、他の転職エージェントと比較すると、群を抜いているからです。

なので、初めて転職エージェントを利用するなら、文句なしに「【リクルートエージェント】 」をおすすめします。

【リクルートエージェント】

リクルートエージェント「登録手順」「その後の流れ」をまとめたので、参考にしてみて下さい。

記事は以上になります。

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